你知道面試常問的問題是哪些嗎？一起來看看吧。

如果說是成組面試的話，在面試中考官問出一個問題以后，很可能會問大家誰先來回答，這個時候你一定要積極踴躍的回答問題，因為這個時候你的積極性和主動性能讓考官在第一時間記住你。

在面試的時候，考官還會問到你上一份工作辭職的原因，在這個時候，你的回答就要非常的有情商，你可以說一個公司的不好，但一定不要帶有強(qiáng)烈的個人情緒，不然是會影響到你的面試的。

在面試的時候，考官一定會問到一個問題，就是，你對未來的薪資水平的期望。一般說問到這個問題就考就代表著考官對你有興趣，并有可能會留下你了。所以說這個時候你就不可以定價太低，也不可以定價太高，一般保守的話可以說希望自己的工資和能力相匹配。

一般在面試中考官還會問到的問題就是如果說你的工作和你的生活出現(xiàn)的沖突，你應(yīng)該怎么協(xié)調(diào)？這時候回答一般都應(yīng)該說自己在生活和工作上出現(xiàn)問題，那么一定是自己沒有規(guī)劃好，所以說自己會提前規(guī)劃好，而不要著重偏向的一方。