面試是什么流程，面試的過程有哪些？小編這里帶大家了解一下。

首先，當(dāng)你進(jìn)入公司前臺(tái)后，需要由前臺(tái)引薦到人力資源總監(jiān)處，這時(shí)候你需要遞交你事先就已經(jīng)準(zhǔn)備好的簡(jiǎn)歷。

遞交簡(jiǎn)歷之后將會(huì)給你一輪筆試，也就是填表，一般有心理測(cè)試，測(cè)試你是否適合這個(gè)職業(yè)，有一定的考量標(biāo)準(zhǔn)，但也不是特別重要。

心理測(cè)試的筆試完成后還有業(yè)務(wù)專門能力的筆試，給你一個(gè)任務(wù)讓你用自己的專業(yè)知識(shí)來解答。

上面的都完成后就是面試了，面試官問的問題不一定很難，可能只是一些基礎(chǔ)的住哪喜歡什么，放松就好，展示自己的自信。